한국지방행정연구원과 함께할 유능한 인재를 초빙합니다.
1. 채용분야 및 직급, 인원
직군/직종 (인원) | 분야 | 전공학위 | 연구(업무)분야 |
연구직/ 연구원 (부연구위원) (15명) | 자치행정 (2명) | ▸행정학 ▸정책학 | ▸지방행정 ▸지방의회 ▸지방조직 ▸지방인사 ▸분권정책 ▸정책집행·평가 |
지방재정 (3명) | ▸경제학 ▸행정학 ▸경영학 ▸정책학 | ▸지방세 ▸정부회계 ▸지방예산 ▸지방재정조정 ▸지방공기업 |
지역발전 (2명) | ▸지리학 ▸도시공학 ▸도시정책학 | ▸경제학 ▸정책학 | ▸지역과학 ▸지역 및 응용경제 ▸지역 및 도시재생 ▸지속가능 및 환경정책 ▸빅데이터 분석 ▸ICT, IoT, AI 관련 Smartcity |
타당성 (6명) | ▸경제학 ▸행정학 ▸토목공학 ▸도시공학 ▸교통공학 | ▸경영학 ▸재정학 | ▸거시/미시경제 ▸재정 ▸공기업 ▸도시개발 ▸교통 ▸환경 등 ▸재정투자사업 타당성 조사 관련 |
출자·출연 타당성조사 (2명) | ▸도시공학 ▸경제학 ▸부동산학 ▸행정학 ▸경영학 | ▸도시개발/부동산 ▸거시/미시경제 ▸재정 ▸공기업/조직 ▸지방자치단체 출자/출연기관 설립 타당성 검토 관련 ▸사회기반시설 민간투자사업 관련 |
연구직/ 전문연구원 (전문연구원) (3명) | 지방재정 (1명) | ▸경제학 ▸행정학 ▸경영학 ▸정책학 | ▸지방세 ▸정부회계 ▸지방예산 ▸지방재정조정 ▸지방공기업 |
통계 (1명) | ▸통계학 ▸응용통계학 ▸정보통계학 | ▸빅데이터 분석 및 응용(활용) 업무 ▸통계분석 프로그래밍 ▸지역사회 조사 및 분석 ▸기타 통계관련 연구 및 지원업무 |
전산 (1명) | ▸컴퓨터공학(과학) ▸정보공학 | ▸정보기술 인프라 및 데이터구축 운영 등 정보화 사업 ▸정보기술 도입 및 정보시스템 구축 ▸기반 S/W 및 DB관리 |
투자분석직/ 투자분석직(분석원) (2명) | ▸경제학 ▸행정학 ▸토목학 ▸건축학 ▸도시 및 교통 | ▸경영학 ▸재정학 | ▸비용편익 분석 ▸민자적격성 분석 ▸재무성 분석 ▸투자사업이력관리(DB구축 및 관리, 자료분석, 이력관리, 시스템관리) |
▸컴퓨터공학 관련 분야 |
행정직/ 사무원(4급), 전산원(4급) (2명) | 사무원 일반행정 (1명) | ▸전공 무관 | ▸일반행정 업무 * 영어 능통‧가능, 전공자 우대 |
전산원 정보기술 (1명) | ▸컴퓨터공학(과학) ▸정보공학 | ▸정보시스템 운영 지원 ▸정보보안 정책수립 및 관리 ▸기타 연구원 전산 관련 지원업무 |
2. 지원자격 및 우대사항
직급 | 지원자격 |
연구직/ 연구원 (부연구위원) | 가. 박사학위 소지자로서 전공분야에 대한 우수한 연구가 기대되는 자 나.지방행정경력 15년 이상으로서 4급 이상 공무원으로 근무한 경력이 있는 자 다. 연구원에서 연구원으로 4년 이상 근무한 자로서 연구실적이 우수한 자 |
연구직/ 전문연구원 (전문연구원) | 가. 석사학위 소지자로서 전공분야에 대한 우수한 업무가 기대되는 자 |
투자분석직/ (분석원) | 가. 석사학위소지자로서 해당분야에 대한 우수한 업무수행능력이 기대되는 자 나. 학사학위 취득 후 3년 이상 업무경력이 있는 자 다. 국가기술자격법에 의한 해당부문의 기사 자격을 취득한 자 라. 국가기술자격법에 의한 해당부문의 산업기사 자격을 취득 후 4년 이상 당해분야 경력이 있는 자 마. 7급 이상의 공무원으로 임용되어 해당업무를 3년 이상 수행 또는 관리한 경력이 있는 자 바. 공인회계사 자격을 취득한 자 사. 상기 각 목과 동등 이상의 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자 |
행정직/ 사무원 (4급) | 가. 대학이상의 과정을 이수한 자 또는 전문대학(2년)을 졸업하고 관련분야에서 2년 이상 실무경력이 있는 자 나. 9급 이상 공무원으로 2년 이상 실무경력이 있는 자 다. 상기 목과 동등 이상의 자격이 있다고 인정되는 자 |
행정직/ 전산원 (4급) | 가. 국가기술자격법에 의한 정보처리기사 2급(정보처리산업기사) 소지자로 전공분야에 2년 이상 경력을 가진 자 나. 9급 이상 전산공무원 다. 상기 각목과 동등 이상의 자격이 있다고 인정되는 자 |
※ 위 자격요건 중 1개 이상의 요건이 충족되는 자 |
우대사항 구분 | 취업지원대상자1) | 장애인2) | 이전지역인재3) | 지역인재4) | 저소득층5) | 비율 | 5~10% | 5% | 3% | 2% | 2% | 1) 취업지원대상자 : 관계법령에 의하여 국가보훈처에서 취업지원 대상자 관련 증빙 제출이 가능한 자 2) 장애인 : 「장애인 고용촉진 및 직업재활법 시행령」에서 정한 관련 증빙 제출이 가능한 자 3) 이전지역인재 : 강원도 소재 대학 졸업자(학사 기준, 고졸자의 경우 고교 소재지 기준) 4) 지역인재 : 비수도권 소재 대학 졸업자(학사 기준 고졸자의 경우 고교 소재지 기준) 5) 저소득층 : 「국민기초생활 보장법」 제2조제2호, 제11호의 규정에 의한 기초생활보장수급자 및 차상위계층에 속한 자와 「한부모가족지원법」 제5조의 규정에 의하여 보호를 받는 한부모가족 세대주 |
※ 우대 가점사항이 중복되는 경우 대상자에게 유리한 한가지 기준만 적용 가능함(중복 적용 불가) ※ 취업지원대상자 가점을 받아 합격하는 사람은 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없음(단, 응시자의 수가 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 않음) |
3. 결격사유: 한국지방행정연구원 「직제 및 인사규정」 제14조 해당자
1. 국가공무원법 제33조 제1항 각호에 해당하는 자 2. 채용신체검사 기준에 부적합한 자 3. 채용구비서류가 허위이거나, 그 밖에 부정한 방법으로 작성하여 제출한 자 4. 최근 5년 내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자 5. 기타 직원으로 채용함이 부적당하다고 인정된 자 |
4. 제출서류
연구직/ 연구원 (부연구위원) | 가. 임용지원서 및 자기소개서 등(온라인 시스템 이용) 나. 최종 학위 학위증명서 및 성적증명서 각 1부 다 학위논문 요약, 연구실적 종합표 등(첨부 서식 활용) ※ 석‧박사 지도교수 및 학위논문 심사위원 명기 必 ※ 면접전형 합격자에 한하여 논문발표 실적물 원본 및 발표 자료(ppt) 별도 요청 |
연구직/ 전문연구원 (전문연구원) | 가. 임용지원서 및 자기소개서 등(온라인 시스템 이용) 나. 최종 학위 학위증명서 및 성적증명서 각 1부 다 학위논문 요약, 연구실적 종합표 등(첨부 서식 활용) ※ 석‧박사 지도교수 및 학위논문 심사위원 명기 必 |
투자분석직/ (분석원) | 가. 임용지원서 및 자기소개서 등(온라인 시스템 이용) 나. 최종 학위 학위증명서 및 성적증명서 각 1부 다 학위논문 요약, 연구실적 종합표 등(첨부 서식 활용) ※ 석‧박사 지도교수 및 학위논문 심사위원 명기 必 |
행정직/ 사무원, 전산원 (4급) | 가. 임용지원서 및 자기소개서 등(온라인 시스템 이용) 나. 최종 학위 학위증명서 및 성적증명서 각 1부 |
※ 최종 합격자에 한하여 진위여부 확인을 위한 추가 서류 요청 ※ 임용지원서 상의 기재사항이 사실과 다를 경우 임용을 취소할 수 있음 ※ 최종 합격자 제출서류 - 학위증명서(외국 학위 소지자의 경우 학위신고필증 포함) 및 성적증명서: 학‧석‧박사 각각 - 경력증명서 및 자격증 사본(해당자에 한함) - 최종 학위논문 및 실적물 원본(부연구위원, 전문연구원, 분석원에 한함) - 기본증명서, 등‧초본, 건강보험자격득실확인서 등 |
5. 지원서 제출기간 및 제출방법
가. 공고 및 접수 기간: 2021. 08. 03.(화) ~ 08. 18.(수) 18:00시까지
나. 제출방법: 당 연구원 채용 사이트 온라인 지원(https://krila.recruiter.co.kr)
※ 지원서 작성은 크롬(Chrome) 및 엣지(Microsoft Edge) 브라우저에 최적화 되어 있으므로 익스플로러(Internet Explorer) 사용 시 일부 제한될 수 있음
6. 전형방법 및 진행일정
전형방법
구분 | 1차 | 2차 |
연구직/ 연구원 (부연구위원) | 서류전형 ※ 모집인원의 3배수 이내 | 논문발표(40%) 및 면접전형(60%) (1차 합격자에 한함) ※ 모집인원의 2배수 이내 |
※ 연구직 논문발표는 박사학위 논문 또는 최근 3년 이내의 논문으로 함 |
구분 | 1차 | 2차 |
연구직/ 전문연구원 (전문연구원) | 서류전형 ※ 모집인원의 5배수 이내 | 면접전형 (1차 합격자에 한함) ※ 모집인원의 3배수 이내 |
투자분석직/ (분석원) |
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구분 | 1차 | 2차 |
행정직/ (사무원,전산원) | 서류전형 ※ 모집인원의 5배수 이내 | 면접전형 (1차 합격자에 한함) ※ 모집인원의 3배수 이내 |
※ 행정직의 경우 서류전형 합격자에 한하여 ‘AI인적성검사’실시 (면접전형 참고용) |
전형일정
구분 | 채용공고 및 접수기간 | 서류전형 | AI인적성검사 | 면접전형 | 채용 신체검사, 신원조회 등 | 인사위원회 심의 | 최종합격 및 임용 |
연구직 (연구원) | 8.3.~8.18. (16일간) | 8.23.~9.24. | - | 9.27.~10.15. | 10.18.~10.22. | 10.18.~10.22. | 11월 초 |
연구직 (전문연구원) | - | - |
투자분석직 (분석원) | - |
행정직 (사무원/전산원) | 9.27.~10.01. | 10.5.~10.15. | 10.18.~10.22. |
※ 코로나 19 감염증 확산 등 기관 내부 사정에 따라 전형일정은 변경될 수 있음
※ 합격자 발표: 당 연구원 홈페이지
7. 근무조건구분 | 고용형태 | 보수 | 근무지 | 근무시간 | 복리후생 |
연구직, 투자분석직, 행정직 | 정규직 ※ 임용일로부터 1년간 시보 임용 후 평가에 의거 정규직 임용 ※ 근무성적 등의 불량 시 임용 해제 (처우는 정규직과 동일) ※ 정규직 임용 후 평가에 따라 3년 단위 재임용 | 연구원 규정에 따름 | 강원 원주 | 주 5일 전일제 (주 40시간) | 연구원 규정에 따름 |
※ 지방투자사업관리센터의 경우 2021년 10월 강원 혁신도시(원주)로 지방 이전 예정
8. 후보합격자
최종합격자의 임용포기, 결격사유, 임용 후 퇴직 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 때 후보합격자를 선정할 수 있음
※ 후보합격자는 성적순위에 따라 임용된 자의 결원 발생 시 임용하되 임용유효기간은 합격일로부터 3개월로 함
9. 기 타
가. 해당분야 적격자가 없는 경우에는 채용하지 않을 수 있습니다.
나. 채용시스템(https://krila.recruiter.co.kr)을 통한 입사지원이 아닌 경우 접수가 불가합니다.
다. 입사지원 서류의 불성실 작성 및 제출(기재 착오 또는 제출서류 누락 등) 지원자는 불합격 처리되오니 주의하시기 바랍니다.
라. 제출서류 또는 기재사항이 허위인 경우, 채용비리 및 기타 부정한 방법 등이 판명 될 경우 임용을 취소할 수 있습니다.
마. 기타 문의사항은 당 연구원 총무과(033-769-9921)으로 문의하시기 바랍니다.
(재)한국지방행정연구원